É direito de todo trabalhador o descanso em dias de feriado ou a remuneração em dobro, caso a compensação não aconteça na mesma semana. Ou seja, se o trabalho no feriado for compensado com folga em outro dia da semana, o empregador não é obrigado a pagar em dobro pela data trabalhada.
- Pode-se trabalhar no feriado?
- É obrigado a trabalhar no feriado municipal?
- Quantos feriados municipais o empregado tem direito?
- Pode trabalhar no feriado municipal?
- Sou OBRIGADO a TRABALHAR NO FERIADOS ?! ?
- Sou OBRIGADO a TRABALHAR NO FERIADOS ?! ?
- Quantos feriados municipais uma cidade pode ter?
- O que diz a CLT sobre feriados municipais?
- Quem pode trabalhar no dia 1 de Maio?
- Pode trabalhar no dia 7 de setembro?
- O que são feriados municipais?
- Quais dias são considerados feriados para os efeitos legais?
- É feriado dia do Funcionário Público?
- Quem não trabalhar no feriado pode ser descontado?
- Quem não estava trabalhando no feriado antecipado?
- E obrigado trabalhar no feriado estadual?
- Pode trabalhar no dia 1 de maio 2021?
- Quem trabalha dia 1 de maio ganha quanto?
- O que é ponto facultativo 2022?
- O que quer dizer feriado facultativo?
- Quais são os feriados fixos?
- O que é ponto facultativo no serviço público?
- Quantos feriados municipais têm no Brasil?
É obrigado a trabalhar no feriado municipal?
Mesmo que o dia do feriado seja considerado ponto facultativo, se o empregado trabalhar deverá receber em dobro. O artigo 9º, da Lei 605/49, disciplina que o trabalho nos dias de feriados civis e religiosos deverão ser pagos em dobro, portanto, não há dúvidas quanto ao pagamento.
Quantos feriados municipais o empregado tem direito?
De acordo com nossa legislação, é proibido o trabalho em feriados civis e religiosos, e as empresas devem pagar o salário referente a esses dias como descanso semanal remunerado (DSR).
Pode trabalhar no feriado municipal?
“Art. 70 – Salvo o disposto nos artigos 68 e 69, é vedado o trabalho em dias feriados nacionais e feriados religiosos, nos têrmos da legislação própria.”
Sou OBRIGADO a TRABALHAR NO FERIADOS ?! ?
9.093/95 que prevê que são feriados civis os declarados em lei federal, bem como com o artigo 2º da referida Lei, que prevê que são feriados religiosos os dias de guarda, declarados em lei municipal, de acordo com a tradição local e em número não superior a quatro, neste incluída a Sexta-Feira da Paixão.
Sou OBRIGADO a TRABALHAR NO FERIADOS ?! ?
Quantos feriados municipais uma cidade pode ter?
Feriados municipais Os municípios podem declarar, em lei municipal, até quatro feriados religiosos, de acordo com a tradição local, entre eles a Sexta-Feira da Paixão.
O que diz a CLT sobre feriados municipais?
O que torna obrigatória a paralisação do trabalho em dia de feriado, é o artigo 70 da CLT, que diz: “Art. 70 – Salvo o disposto nos artigos 68 e 69, é vedado o trabalho em dias feriados nacionais e feriados religiosos, nos têrmos da legislação própria.”
Quem pode trabalhar no dia 1 de Maio?
Não há obrigatoriedade de conceder folga compensatória em razão do trabalho no feriado. O descumprimento de qualquer disposição da referida cláusula resulta em multa de R$ 511,00, por empregado. Clique AQUI para solicitar autorização para o trabalho no feriado. Carnaval não é FERIADO!
Pode trabalhar no dia 7 de setembro?
Via de regra, é permitido o trabalho no dia 07 de setembro? Não, pois o dia 07/09 é um feriado nacional e de acordo com a CLT, em seu artigo 70, é vedado o trabalho em dias de feriados nacionais e feriados religiosos.
O que são feriados municipais?
Trata-se de datas comemorativas que não fazem parte do calendário de feriados, mas são decretados pontos facultativos pelo governo. O que entendemos é que nesses dias pode-se optar por ter expediente no trabalho ou não.
Quais dias são considerados feriados para os efeitos legais?
São considerados também feriados religiosos os dias de guarda conforme o costume ou tradição local declarados em Lei Municipal, os quais não poderão ser em número maior do que 4 (quatro) dias no ano, já incluso neste, a sexta-feira da paixão de acordo com o art. 2º da referida lei.
É feriado dia do Funcionário Público?
Embora a data seja muito importante não é considerada feriado nacional, mas um ponto facultativo. ... Portanto, o Dia do Servidor Público é um ponto facultativo, ou seja, uma data em que os trabalhadores estão de folga (dispensados do trabalho sem qualquer prejuízo ou ônus).
Quem não trabalhar no feriado pode ser descontado?
Casos em que o Salário do Feriado é Descontado Se você trabalha em um local onde a atividades comerciais ou mesmo industriais em um dia de feriado e está escalado para trabalhar neste dia é possível que haja o desconto do salário naquele dia se você não for trabalhar.
Quem não estava trabalhando no feriado antecipado?
“O empregado que teve o feriado antecipado deverá trabalhar se a empresa não dispensá-lo do cumprimento deste dia. Se ele não for trabalhar, a empresa poderá descontar o dia. Por outro lado , a empresa poderá conceder voluntariamente o dia ao empregado”, afirma Muta.
E obrigado trabalhar no feriado estadual?
De acordo com nossa legislação, é proibido o trabalho em feriados civis e religiosos, e as empresas devem pagar o salário referente a esses dias como descanso semanal remunerado (DSR). Isso está previsto no art. 70 da CLT, que diz o seguinte: Art.
Pode trabalhar no dia 1 de maio 2021?
Dia do Trabalhador: Comércio varejista estará fechado no feriado de 1 de maio. Dia 01 de maio de 2021, trata-se de uma data comemorativa internacional, dedicada aos trabalhadores, celebrada anualmente estando entre os feriados nacionais de nosso País.
Quem trabalha dia 1 de maio ganha quanto?
Trabalho no dia 1º de maio - pagamento em dobro das horas trabalhadas (12 horas) ao empregado; - pagamento de R$ 22,50 em vale-compras ou dinheiro; - ressarcimento de despesas com transporte de ida e volta, sem nenhum ônus ou desconto para o empregado.
O que é ponto facultativo 2022?
Feriados nacionais e pontos facultativos de 2022 1º de março, Carnaval (terça-feira, ponto facultativo); 2 de março, quarta-feira de cinzas (ponto facultativo até às 14 horas); 15 de abril, Paixão de Cristo (sexta-feira, feriado nacional); 21 de abril, Tiradentes (quinta-feira, feriado nacional);
O que quer dizer feriado facultativo?
Já o ponto facultativo é um dia em que o empregador tem autonomia para decidir se o trabalho será ou não suspenso de acordo com o calendário da empresa. Normalmente, as repartições públicas não abrem nos pontos facultativos. Já os serviços essenciais não podem ser suspensos.
Quais são os feriados fixos?
As leis brasileiras fixam oito datas comemorativas como feriados nacionais: Confraternização Universal (1º de janeiro), Tiradentes (21 de abril), Dia do Trabalhador (1º de maio), Independência do Brasil (7 de setembro), Nossa Senhora Aparecida (12 de outubro), Finados (2 de novembro) e Natal (25 de dezembro).
O que é ponto facultativo no serviço público?
Ponto Facultativo: É o ato administrativo que dispensa servidores públicos do trabalho visando atender a especificidade de uma situação local, em uma determinada data, na qual seria inviável, inoportuno ou ineficaz o funcionamento regular das repartições públicas.
Quantos feriados municipais têm no Brasil?
Qual o número de feriados no Brasil? Em regra, no máximo, são 13 os feriados municipais. E a cada cem anos podem chegar a 14 nos municípios que comemoram centenário(s) de fundação. No Brasil, a Lei 9.093/1995 define a quantidade de feriados, ao definir quais os feriados nacionais, estaduais e municipais.
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