New Riders Press, 2000. 9 BECK, K. S. K. S. J. E. A.; Manifesto for agile software development. Disponível em: acesso em abril de 2009.

Qual era o objetivo do Manifesto Ágil?

Um ponto que merece destaque sobre o Manifesto Ágil é que ele se firmou sobre quatro valores, e doze princípios. O objetivo desses fundamentos era mostrar para os profissionais do setor quais eram os fatores valorizados por essas pessoas presentes na reunião, ajudando outros profissionais a fazer o mesmo.

O que é e como aplicar o Manifesto Ágil?

O que diz o manifesto ágil?

O Manifesto Ágil reconhece que a utilização de processos, ferramentas, documentação, contratos e planos pode ser importante para o sucesso do projeto, mas são ainda mais importantes os chamados valores Ágeis: os indivíduos e interações entre eles, software (ou produto) em funcionamento, colaboração com o cliente e ...

O que não é considerado um pilar no Manifesto Ágil?

O que NÃO é considerado um pilar no manifesto ágil? a) Software em funcionamento mais que documentação detalhada. b) Colaboração com cliente mais que negociação de contratos.

Qual opção a seguir não é um princípio ágil?

Valor ágil I – Indivíduos e interações acima de processos e ferramentas. Desenvolvimento de software é uma atividade humana e a comunicação em si pode ser uma grande aliada durante todo o processo de desenvolvimento, diminuindo ruídos e aproximando pessoas.

Quais são os pilares do Scrum?

Os três pilares do Scrum são a transparência, inspeção e adaptação, os quais detalho melhor a seguir.

Por que foi criado o Manifesto Ágil?

O que é Manifesto Ágil? O Manifesto Ágil é um documento criado e fevereiro de 2001. Ele foi o resultado da reunião de 17 profissionais de TI que utilizavam algumas metodologias conhecidas pela sua flexibilidade e agilidade, como a SCRUM e a FDD.

O que é ser uma pessoa ágil?

Ser ágil é estar adaptado a uma nova cultura e processos mais funcionais, ter facilidade no aprendizado e na adaptação… ... Uma organização ágil passará a trabalhar com mais sinergia e estará mais rápida do ponto de vista do time, da integração na geração de valor.

Como o manifesto ágil endereça a colaboração do cliente?

O Manifesto Ágil reconhece que a utilização de processos, ferramentas, documentação, contratos e planos pode ser importante para o sucesso do projeto, mas são ainda mais importantes os chamados valores Ágeis: os indivíduos e interações entre eles, software (ou produto) em funcionamento, colaboração com o cliente e ...

O que é um método ágil?

A metodologia ágil é o que guia as ações das empresas, de todos os segmentos e tamanhos, em busca de melhores resultados e aumento na produtividade. A lógica é simples: se você consegue conduzir processos de maneira mais rápida e barata, você consegue melhorar os níveis de produtividade.

É responsável pelo processo do Scrum?

O mestre de Scrum é o papel responsável por unir tudo e garantir que o Scrum está sendo bem feito. Em termos práticos, quer dizer que eles podem ajudar o proprietário do produto a definir o valor, a equipe de desenvolvimento a entregar o valor e a equipe Scrum a alcançar melhorias.

Qual certificação Scrum mais reconhecida?

A certificação mais conhecida é a Professional Scrum Master (PSM), com as versões PSM I (Intermediário) e PSM II (Avançado). A PSM I é uma das certificações mais reconhecidas dentre profissionais e empresas que atuam com Scrum e Agile, e certamente possui o melhor custo benefício.

O que é importante em todos os projetos Scrum?

O que é importante em todos os projetos scrum é que todos os envolvidos entendam como ela funciona e acreditem que a mentalidade ágil é possível de ser realizada, mesmo nas demandas mais complexas, como fazer pousar um avião ou criar um novo software.

Quais são os cinco valores que devemos seguir para se trabalhar com a metodologia XP?

Atrelados ao XP estão cinco valores da metodologia (comunicação, simplicidade, feedback, coragem e respeito) que servem como critérios que norteiam as pessoas envolvidas no desenvolvimento de software.

Quais são características do Scrum?

Scrum é um framework leve que ajuda pessoas, times e organizações a gerar valor por meio de soluções adaptativas para problemas complexos. Iniciado no começo dos anos 90, o Scrum é um framework ágil para desenvolver, manter e entregar produtos complexos de forma leve e simples, porém difícil de dominar.

Quais são os valores que dão significado e vida aos pilares do Scrum?

Em meados de 2016 o Scrum Guide foi atualizado e foram adicionados os valores: Coragem, Foco, Comprometimento, Respeito e Abertura. Segundo Ken Schwaber e Jeff Sutherland, criadores do Scrum, são esses valores que darão vida aos pilares do scrum: Transparência, Inspeção e Adaptação.

Quais as metodologias ágeis mais usadas nas empresas brasileiras?

Mas, quais são os tipos de metodologias ágeis mais utilizadas nas empresas atuais? As mais utilizadas são: Extreme Programming (XP), Scrum e Kanban, guiadas através de um padrão definido pelo Agile Manifesto, criado por vários autores que estabeleceram os 12 princípios de software ágil.


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